Il D.Lgs. 81/08 obbliga il Datore di Lavoro a redigere la valutazione dei rischi per la sicurezza e la salute dei lavoratori nell’ambito delle attività che sono chiamati a svolgere, inclusi quelli in relazione allo stress lavoro correlato, secondo i contenuti dell'accordo europeo dell'8 Ottobre 2004.
La scadenza di tale adempimento è fissata al 31dicembre 2010.
In caso di inadempimento il datore di lavoro è punibile con ammenda fino a euro 2.000,00
La Commissione Consultiva Permanente per la salute e la sicurezza sul lavoro ha approvato le linee guida per la valutazione del rischio da stress lavoro correlato, ai sensi e per gli effetti di cui agli articoli 6, comma 8, lettera m-quarter 3 e 28 comma 1-bis del D.Lgs. 81/08.
La valutazione è articolata in due fasi: una obbligatoria (valutazione preliminare), l’altra potenziale, da effettuarsi nel caso in cui la valutazione preliminare preveda elementi di rischio da stress lavoro - correlato e le misure di correzione adottate a seguito della stessa si rivelino inefficienti.
La data del 31 Dicembre 2010 di decorrenza dell’obbligo di adeguamento della Valutazione dei Rischi in termini di stress, deve essere intesa come la data di partenza della valutazione.